Một tổ chức là gì?

Các tổ chức phát sinh khá lâu trước đây và theo thời gian trở nên phức tạp hơn, mở rộng và ngày càng trở nên quan trọng trong cuộc sống của xã hội loài người. Theo nghĩa đơn giản nhất, một tổ chức là một nhóm người hành động để đạt được một mục tiêu chung. Để hoạt động thành công, các hoạt động của nhóm phải được phối hợp.

Hướng dẫn sử dụng

1

Do đó, một tổ chức là một hiệp hội của những người có hoạt động được phối hợp có chủ ý để đạt được một mục tiêu nhất định. Các tổ chức có thể chính thức và không chính thức. Các tổ chức chính thức có quyền của một pháp nhân, các mục tiêu hoạt động của họ được cố định trong các tài liệu cấu thành và thứ tự hoạt động là trong các hành vi quy định quy định các quyền và nghĩa vụ của mỗi người tham gia. Các tổ chức chính thức là thương mại và phi lợi nhuận. Mục tiêu của trước đây là kiếm lợi nhuận. Các tổ chức phi lợi nhuận không có lợi nhuận như mục tiêu chính của họ. Các tổ chức không chính thức là các nhóm người phát sinh một cách tự phát, có các thành viên tương tác với nhau.

2

Trong khoa học kinh tế, tổ chức được hiểu là chỉ tổ chức chính thức. Một tổ chức có thể không có một mục tiêu, nhưng một số. Việc thực hiện của họ được đảm bảo bởi chức năng phối hợp của các bộ phận riêng lẻ. Mục tiêu chính của bất kỳ tổ chức nào, mà không có sự tồn tại của nó là không thể, là sự sinh sản của chính nó. Nếu mục tiêu này bị tổ chức đàn áp, thì nó có thể nhanh chóng chấm dứt tồn tại.

3

Trong quá trình hoạt động, tổ chức sử dụng các tài nguyên mà nó biến đổi để đạt được kết quả mong muốn. Là một phần của các nguồn lực được phân bổ nguồn nhân lực, vốn, tài nguyên và thông tin.

4

Tổ chức được kết nối chặt chẽ với môi trường bên ngoài, vì nó nhận được tài nguyên từ nó. Ngoài ra, ở thế giới bên ngoài còn có người tiêu dùng hàng hóa và dịch vụ do nó sản xuất. Môi trường bên ngoài của tổ chức khá đa dạng. Nó bao gồm các điều kiện kinh tế, người tiêu dùng, pháp luật, đối thủ cạnh tranh, dư luận xã hội, công nghệ, v.v. Trong trường hợp này, môi trường bên ngoài thực tế không bị ảnh hưởng bởi tổ chức. Trong mối liên hệ này, các nhà lãnh đạo của tổ chức phải xem xét tác động của các yếu tố này đến các hoạt động của nó.